Res_981_25_C. Méritos_plazas PTGAS Laboral

Resolución de 28 de julio de 2025, de la Gerencia, por la que se anuncia la convocatoria de concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes en la plantilla  del personal laboral de Administración y Servicios, (DOE nº 154 de 11 de agosto de 2025)

• Plazo: 1 de septiembre de 2025
• Plazas:
  • PLM0386.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_ Badajoz
  • PLM0416.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (laboratorio) A2/C1_Badajoz
  • PLV0391.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Cáceres
  • PLV0433.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Cáceres
  • PLH0371.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Badajoz
  • PLV0380.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Cáceres
  • PLV0424.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Cáceres
  • PLM0411.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Badajoz
  • PLH0403.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Badajoz
  • PLV0425.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Cáceres
  • PLV0421.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Cáceres
  • PLH0408.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Badajoz
  • PLM0382.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Laboratorio) A2/C1_Badajoz
  • PLG0272.- Titulado Grado Medio/Técnico Especialista (Comunicación Audiovisual) A2/C1_Badajoz
  • PLR0507.- Técnico Especialista (Actividad Física y Deportiva) C1_Badajoz
  • PLJ0513.-  Técnico Especialista (Mantenimiento)/Oficial (Servicios) C1/C2_Mérida
  • PLH0177.- Auxiliar de Vigilancia, C2_Badajoz
• Requisitos:
  • Podrá participar en el presente concurso el personal laboral fijo de plantilla de la Universidad de Extremadura, cualquiera que sea su situación administrativa, excepto los excedentes voluntarios por interés particular en tanto cumplan el período mínimo previsto en el convenio colectivo para esta situación, y los suspensos en firme mientras dure la suspensión. También podrá participar el personal laboral fijo de otras Universidades, en tanto exista convenio de reciprocidad, y en los términos que aparecieran recogidos.
  • Que se ostente la misma categoría y especialidad a la que se encuentre adscrito el puesto de trabajo al que se concurre, o a una categoría y misma especialidad encuadrada en el grupo o subgrupo superior al del puesto convocado.
  • Que se tenga acreditada una permanencia mínima de un año en el último puesto ocupado, salvo en los supuestos de remoción, cese o supresión de puestos de trabajo que ocuparan.
  • Todos los requisitos enumerados en esta base deberán poseerse en el último día del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la formación del contrato como personal laboral fijo de la Universidad de Extremadura.

• Solicitud 

• NOTA: Los certificados a efectos de concursos PTGAS, se harán de oficio y se le entregará al Negociado de Oposiciones y Concursos para adjuntar a la solicitud.
• Corrección de errores de la convocatoria (DOE nº 167 de 29 de agosto de 2025)
• Nuevo plazo de presentación de solicitudes: 18 de septiembre de 2025
• Relación provisional de admitidos y excluidos y valoración provisional de la fase de méritos generales (Exposición el 06 de noviembre de 2025 a las 11:40h)
• Relación definitiva de admitidos y excluidos y valoración definitiva de la fase de méritos generales (Exposición el 24 de noviembre de 2025 a las 11:15h)
• Resolución por la que se da por finalizado el proceso selectivo (DOE nº 22 de 3 de febrero de 2026)